Eine angenehme und lernförderliche Arbeitsatmosphäre Sehr freundliche und kooperative Ansprechpartner*innen Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen
Eine angenehme und lernförderliche ArbeitsatmosphäreSehr freundliche und kooperative Ansprechpartner*innen Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen
, Patiententransportdienst, Ausfallmanagement, Pflegepool sowie freigestellte Praxisanleiter für unsere Azubis Eine 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Leistungsgerechte Vergütung
Was Sie erwarten dürfen Strukturierte und individuelle Einarbeitung Regelmäßige Supervisionen Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen
. Einsatzstelle: Gerontopsychiatrie Was Sie erwarten dürfen Strukturierte und individuelle EinarbeitungRegelmäßige SupervisionenEine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge
in einem motivierten Team, in das Sie Ideen einbringen und in dem Sie Ziele mitgestalten können. Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen
und verantwortungsvolle Tätigkeit, die durch ein hohes Maß an Eigenständigkeit geprägt istEin kollegiales Umfeld und flache HierarchienPlanbare ArbeitszeitenStrukturierte und individuelle EinarbeitungEine leistungsgerechte
, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, in das Sie Ideen einbringen und in dem Sie Ziele mitgestalten können.Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich aller Sozialleistungen
, die durch ein hohes Maß an Eigenständigkeit geprägt ist Ein kollegiales Umfeld und flache Hierarchien Planbare Arbeitszeiten Strukturierte und individuelle Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung Interessante
- und Weiterbildungen Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersversorgung Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung
Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C mit Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere
- und WeiterbildungenEine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersversorgung Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe
und begeistern Eine zukunftssichere, unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Dienstplansicherheit Wunschfreie Tage
Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen eine leistungsgerechte Vergütung einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung (GVH Sammelbestellabonnement möglich) Zahlreiche Mitarbeiterbenefits
TeamWeiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungeneine leistungsgerechte Vergütungeinen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung (GVH Sammelbestellabonnement möglich)Zahlreiche Mitarbeiterbenefits
zum Mitgliedsbeitrag bei Urban Sports) Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) 30 Tage Grundurlaub + Zusatzurlaub bei Arbeit
Gesundheitsmanagement (z.B. Zuschuss zum Mitgliedsbeitrag bei Urban Sports)Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)30 Tage
und interprofessionellen Team individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN
und interprofessionellen Teamindividuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungeneine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN
Das bieten wir Ihnen: Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung
wir Ihnen: Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung Supervision
aller Mitarbeiter*innen und Kooperationspartner Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C), 30 Tage Grundurlaub
aller Mitarbeiter*innen und KooperationspartnerEine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C), 30 Tage Grundurlaub
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKAEinführungstage für neue MitarbeiterJährliche, strukturierte MitarbeitergesprächeEinzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres
und eine transparente FührungskulturEine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKAEinführungstage für neue MitarbeiterJährliche, strukturierte MitarbeitergesprächeEinzigartige, standortübergreifende
von abgeschlossener COVID-19 SchutzimpfungUnbefristete Festanstellung Faires und leistungsgerechtes Gehalt + attraktive Zulagen Zuverlässiger Dienstplan Sicherer und kreativer Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum
und leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) inkl. Jahressonderzahlung Einstiegsgehalt: 3.663 EuroEine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge der KZVKEine
zusammenarbeiten. Einsatzstelle: Seniorenhaus St. Tönis Was Sie erwarten dürfen Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersversorgung
eng zusammenarbeiten. Einsatzstelle: Seniorenhaus St. Tönis Was Sie erwarten dürfen Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen
Mitarbeiter im interdiziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Betriebskindergarten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Optimale
in stressigen Situationen Führerschein Klasse B wünscheswert Unser Angebot Einen unbefristeten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung Übertarifliche Schichtzulagen Steuerfreie Zulagen (Verpflegungsmehraufwand
in stressigen Situationen Führerschein Klasse B wünscheswert Unser Angebot Einen unbefristeten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung Übertarifliche Schichtzulagen Steuerfreie Zulagen (Verpflegungsmehraufwand
in stressigen Situationen Führerschein Klasse B wünscheswert Unser Angebot Einen unbefristeten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung Übertarifliche Schichtzulagen Steuerfreie Zulagen (Verpflegungsmehraufwand
in stressigen Situationen Führerschein Klasse B wünscheswert Unser Angebot Einen unbefristeten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung Übertarifliche Schichtzulagen Steuerfreie Zulagen (Verpflegungsmehraufwand
in stressigen Situationen Führerschein Klasse B wünscheswert Unser Angebot Einen unbefristeten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung Übertarifliche Schichtzulagen Steuerfreie Zulagen (Verpflegungsmehraufwand
, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, in das Sie Ideen einbringen und in dem Sie Ziele mitgestalten können Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich aller Sozialleistungen
und abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, in das Sie Ideen einbringen und in dem Sie Ziele mitgestalten könnenEine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas einschließlich
Mitarbeiter im interdiziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Betriebskindergarten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Optimale
und Fortbildungen eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Zahlreiche
und Fortbildungeneine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler VerkehrsanbindungZahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z.B
und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung Supervision Optimale Verkehrsanbindung in Hannover Gesundheits- u
, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung Supervision Optimale Verkehrsanbindung in Hannover Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga, Rückenfit
, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung Supervision Optimale Verkehrsanbindung in Hannover
-Ticket der LVB und vergünstigte Parkmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge, VWL und Gesundheitsfürsorge attraktive, leistungsgerechte Vergütung Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Fort- und Weiterbildung Supervision Optimale Verkehrsanbindung in Hannover Gesundheits- u. Sportaktivitäten
Individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Arbeitsplatz in Hannover
Individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Arbeitsplatz in Hannover
eigener Fähigkeiten zeichnet unser Pflegeverständnis aus. Das bieten wir Ihnen: Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinführungstage für neue MitarbeiterEine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-KFlexible
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD _ Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher Altersvorsorge _ Personalwohnung (nach Verfügbarkeit) _ Eine frühzeitige und sozial ausgerichtete
_ Individuell strukturierte Einarbeitung _ Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten _ Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD _ Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher